本田技研工業株式会社
- 情報更新日: 2023年12月13日
- 求人ID No.0202650
パワープロダクツ製品における法規認証(企画)
求人情報
- 職種
- 品質管理/品質保証(機械)
- 勤務地
- 埼玉県朝霞市泉水3-15-1
- 年収
- 450万円~
- 仕事内容
- 【具体的には】
パワープロダクツ製品(電動機/エンジン)における
・各国法規が要求する項目についての明確化と必要対応事項の適法性検証
・上記に基づく開発部門との整合
・法規認証取得に向けた計画立案、試験(官庁/審査機関立会いの公式審査を含む)の実施
・法規適合レポートの作成~認可申請書類の作成、当局への説明
・認可取得に係る法規制定活動への関与
※海外拠点や各国の官庁審査機関とのやり取りも発生します。
【現場従業員の声】
★31歳(社会人経験9年目)
部品単位ではなく1つの製品としての認可取得および適法性検証に携われるのでやりがいがあります。また、若いうちから自部門の代表として新製品のプロジェクトにも関わることができるので、今後のHonda製品の適法性を担保する品質のプロフェッショナルとして活躍することが出来る点が魅力だと思います。
★28歳(社会人経験5年目)
パワープロダクツは二輪・四輪と比べると開発期間が長く小規模で推進しているため、一人が担う裁量や領域が広く、やりがいや責任感を強く感じます。法規解釈や現地法人への交渉、英語でのやり取りもあります。また、各部門・領域のエキスパートと一緒に仕事が出来るため、Hondaを通じて幅広い文化・技術・知識を深められる点が魅力です。将来は他領域や海外赴任にチャレンジしキャリアアップすることも可能です。
【魅力・やりがい】
自分が認可取得した製品が日本、及びグローバルに販売され、成果を目にすることができ大きな達成感を味わう事ができます。
【職場環境・風土】
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは創業以来、数々の製品を生み出し続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。
- 応募条件
- 【求める経験・スキル】※以下いずれかの経験をお持ちの方
●機械・電気系の知識・経験
●エンジン/電動製品(モータ/インバータ/コンバータ/リチウムイオンバッテリー等)の知識・経験
【上記に加えて歓迎する経験・スキル】
●エンジン/電動製品(モータ/インバータ/コンバータ/リチウムイオンバッテリー等)の品質保証・品質管理の実務経験
●実機を用いた試験経験
●英文読解力
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(当社カレンダーによる)
- 年間休日数
- 121日
- 就業時間
- 09:00~18:00
企業情報
- 企業概要
- ホンダブランドの日本および全世界にわたる生産・販売・サービス・マーケティング・物流・管理(経理・総務等)
2020年4月より事業運営体制を変更し、本田技術研究所の四輪・二輪商品開発機能・ホンダエンジニアリングの四輪生産技術開発・設備製造機能を集約しております。
★2輪車:コミューターモデルから、スポーツモデルまで。幅広いラインアップをそろえ、バイクの便利さ、楽しさを世界中のお客様にお届けしています。超ロングセラーを続ける「スーパーカブ」は、2017年10月に世界生産累計1億台を達成。
★4輪車:グローバルモデルでベストセラーの「シビック」「HR-V/ヴェゼル」から、北米のピックアップトラック「リッジライン」、そして日本独自のカテゴリーである軽自動車の「N-BOX」まで、フルラインアップを有します。現在では最先端の優れた環境性能車などで市場をリードしています。
★汎用製品(パワープロダクツ):汎用エンジンをはじめ、それらを搭載した耕うん機、発電機、除雪機、芝刈機、ポンプや船外機などの多彩な商品を、延べ150以上の国や地域のお客様に年間600万台お届けしています。 ※売上高等の数字は2020年3月の連結数字となります。
- 従業員数
- 218,674人
この求人について詳しく知るには?
上記の情報は、求人情報の一部のみです。
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- お電話でのお問い合わせ
- 0120-964-228受付時間 月~金 10:00~18:00
求人ID No.0202650 ※応募・お問い合わせの際はこの番号をお伝えください