環境負荷低減 推進担当（環境保全・省エネの企画、技術支援／兵庫）（T242-3）

職種

生産技術(機械)

勤務地

兵庫県加古川市金沢町1

年収

510万～1,000万円

仕事内容

＜業務内容＞
環境技術室のスタッフとして、環境負荷物質削減に関する技術支援業務と所内の省エネ推進企画業務に携わっていただきます。
環境負荷物質削減に関しては、発生源の特定、モニタリング結果の解析、シミュレーションなど、これまで蓄積された技術を習得し、１年後には更なるレベルアップに向けて、新たな発想で対策を立案いただくことを期待しています。
省エネ推進については、既存設備の省エネ案件の抽出と設備改造や新増設を伴う省エネ案件の進捗取り纏めや省エネ補助金取得に向けた手続きを行っていただきます。
＜キャリアパス＞
同部の環境防災管理室で環境、防災に関する法手続き、申請など管理業務を担当します。
本社や他事業所へのローテーションも想定されます。
＜採用背景＞
加古川製鉄所では、環境負荷低減を目的に環境負荷物質（ばい煙、排水、CO2削減など）削減の取り組みを進めております。特に、2050年のカーボンニュートラルに向け、当社の中で最も規模が大きくCO2排出量が多い加古川製鉄所での取り組みが重要視されています。環境防災管理部環境技術室では、環境に関する技術的な支援、各種のセンサー（レーダー、監視カメラなど）の導入・戦力化、省エネ推進、カーボンニュートラル実現に向けた具体的な検討を進める人材として技術者を募集しています。【職種の変更の範囲】業務内容については、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。

応募条件

【必須】
以下いずれかの要件を満たす方は、ぜひご応募ください。
・理工学系の学部または大学院卒業の方
・製造業の設備部署・操業部署での業務経験をお持ちの方
※環境防災関連法令については、業務を通じたOJTにより能力を高めていただきますので、ご安心ください。
【歓迎】
・国家資格である公害防止管理者（大気１種、水質１種）、もしくはエネルギー管理士を取得している方

休日休暇

夏季、年末年始、慶弔、有給（入社した月に応じて当該休暇年度中に付与。4月入社の場合は、20日付与）、介護、ライフサポート、法令、産前産後休暇、祝日　※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定　■有給：平均年間15～20日有休取得　＜その他就業時間補足＞　※始業、終業時間は各事業部により設定　※フレックス有：コアタイム事業部ごとに異なる／時差出勤可　※在宅勤務制度

年間休日数

121日

就業時間

09:00～17:30

企業概要

■多数の世界/国内No.1シェア製品を生み出す「複合経営」企業
鉄鋼メーカーの印象が強い同社ですが、鉄鋼事業以外の事業が6割を占めています。神戸製鋼所グループは6つの事業部門と1つの技術開発拠点を持つ「複合経営」企業です。素材から機械・電力まで幅広い事業領域とシナジーが魅力、事業領域ごとに多彩なオンリーワン製品を産み続けています。国内のみならず海外でも高い評価をいただいております。
例）自動車用弁ばね(世界シェア50％)/自動車アルミパネル材（国内50％）/アルミ缶(国内70％)/チタン国内トップ/スクリュ式圧縮機(世界50％)/ゴム混練機(世界35％)/樹脂機械(世界37％)
【CNの取り組みについて】当社グループは、2050年のカーボンニュートラルへ挑戦し、その移行の中で企業価値の向上を図ることが目指すべき将来像と考えております。2050年のカーボンニュートラル達成に向け、当社独自技術の開発推進、外部の革新技術の活用等により、CO2削減に果敢に取り組んでまいります。またMIDREXR、自動車軽量化・電動化への素材供給等、CO2排出削減に貢献する多様なメニューと多様な技術の融合を可能にする強みを活かし、CO2の排出量を限りなく0に近づけることを目標としております。※2020年度約2932万ｔCO2排出量削減を実現。今後は2030年6100万ｔ、2050年1億ｔ以上を目標にしています。

従業員数

38,106人