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パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】 パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】

《大阪》新規事業の企画、立上、戦略立案:くらし・エネルギー領域の新組織【EW 電材&くらしエネルギー

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求人情報

職種
製品開発/研究開発(電気・電子)
勤務地
大阪府門真市大字門真1048番地
年収
500万~900万円
仕事内容
●エネルギー・IoTソリューションセンターのミッション
・パナソニックのなかでも「くらし」領域における、エネルギーの効率的、有効な利活用推進を担当。ハードとサービスの両面から、より快適で持続可能な脱炭素社会を実現することがミッションです。
●戦略企画室のミッション
エネルギー・IoTソリューションセンターの「新規事業創出」を担当。世の中の誰よりも早く課題に気づき、自らがイニシアティブをとりながら、組織の内部外部にこだわらずに強力に推進していくことがミッションです。 短期、中長期の両方の時間軸で、戦略シナリオを描き、ハンズオンで実行してまいります。 当センターから、電気自動車(EV)に関するサービス、「Resi-Charge」「Charge-ment」の2つがローンチしております。
●募集背景
「エネルギー・環境」領域の市場環境は激変しており、変化の先を見据えた事業戦略の立案が求められています。この市場には、大企業、中堅中小企業、スタートアップ等、多くのプレイヤーがおり新規事業開発でしのぎを削っております。その環境において、パナソニックの強みであり、高いシェアを誇るハード(エネルギー商材)開発力を軸に、顧客への提供価値を更に高めるサービス事業創出をしたいと考えてります。
そのためには、既存のメーカーの考え方には一切こだわらず、異なる業界や異なる事業フェーズでの様々なスキル・ノウハウが必要と考え、新たな仲間を募集しております。
●担当業務と役割
・まずは、個人住宅やマンション等、人々の「くらし」や「エネルギー」に関する領域で新規事業の探査、企画推進をお任せいたします。パナソニック単独にこだわらずに他社連携も含め、早期立ち上げに向け企画いただきます。(ゼロ→イチを推進して頂きます)また、立上に伴う事業計画策定(短期/中長期の事業計画)もお任せいたします。
●具体的な仕事内容
■新規事業企画推進:
 - 情報収集・仮説構築/検証・開発・マーケテイング
 -事業計画策定(内部/外部環境分析、戦略策定、他社アライアンス、出資なども含む)
情報やデータに基づきつつ、新規事業のシーズを発掘し、様々な困難を自身および周囲を巻き込みながら強力に推進して頂きたい。
また、「くらし」「エネルギー」領域に限定せず、全く新しい領域への挑戦も期待しております。
●この仕事を通じて得られること
・「パナソニックという大きな組織 × 新規事業」 に携わることが出来る貴重なチャンスです。
・新規事業創造や事業推進に携われるチャンスは限られており、幅広い知識やスキルを得られ、ご自身の価値を最大限に高められる機会となります。
・また、「ハード」と「ソフト」を組み合わせたハイブリッドで複雑な事業構想力を身に着けることができ、「社会課題」に真正面から向き合った事業であり、高いレベルでの自己実現を達成することができます。
・出来上がったサービスや市場ではないため、市場理解、顧客理解を徹底的に行います。そのため、ビジネスの全体構造を深く理解するとともに「新たな価値」を生みだす面白さ、難しさをしることができます。
・顧客獲得活動やチームメンバー、その他ステークホルダーの方々と密接な連携が求められます。結果、通常業務では得られない高いコミニケーション能力を得ることができます。
●職場の雰囲気
・多様性の高い組織人材
 責任者も2年前に異業種から転職でパナソニックにジョイン。これまでの業界経験に縛られず、新しいチャレンジがしたいと考えパナソニックに入社。
 全く業界知識や製品知識もないなかに飛び込み、新しいチャレンジを楽しんでいます。このように、業界経験にとらわれず、「世の中をより良くしたい!」という思いをもったメンバーが所属しております。その結果、メンバー間のコミュニケーションは非常に取りやすく、何でも話せるフラットな関係性の職場となっております。
 新規事業の立上げには幅広い知識や社内外ネットワークが求められますが、メンバーで連携し、組織全体で対応しています。
・チャレンジを奨励
 - 新規事業を構想する際に、「社会課題・ニーズ」を基に検討を開始することが多いですが、新規事業構想には自分自身がワクワクできることも重要と考えています。
   社会課題に向き合え、自分自身もワクワクできる、組織としての非連続な取組へのチャレンジを奨励する職場です。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
職種の変更の範囲:当社業務全般
応募条件
業界や製品、サービスは一切不問。
■数字に強く、徹底した顧客志向、高いレベルでのロジカルシンキング、強力に周囲を巻き込むことが得意な方、お待ちしております。(事業企画、マーケティング、ファイナンス、戦略コンサル、商品企画、営業企画、経営企画、営業戦略等) 
■新たなチャレンジが好きな方、新しいビジネスを考えることが好きな方(過去の考え方に捉われずに継続的に新たなチャレンジをし続けることが好きな方)
上記2点について、応募書類および面接にて、自身の言葉でお話いただける方。
休日休暇
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ※事業所・部署によって異なる場合があります。
年間休日数
126日
就業時間
09:00~17:30

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企業情報

企業概要
『エレクトリックワークス社』は、私たちがこれまで培ってきた「住宅」や「ビル」、「工場」「商業施設」「街」などに快適な環境を創造する技術や、エネルギーをつないでマネジメントする技術を社会に提供することにより、世界の人びとが環境負荷を軽減しつつ快適に暮らせる社会の実現を追求します。
※2022年4月より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う8つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。
従業員数
88,000人

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上記の情報は、求人情報の一部のみです。
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岩崎 貴代恵
(担当コンサルタント: 岩崎 貴代恵)

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求人ID No.0230493 ※応募・お問い合わせの際はこの番号をお伝えください