【大分】ウェーハプロセス開発エンジニア【半導体業界未経験者歓迎】

職種

生産技術(電気・電子)

勤務地

大分県大分市大字松岡3500番地

年収

450万～900万円

仕事内容

【業務内容】
CMOSイメージセンサーのウェーハプロセス設計に従事いただきます。

※Litho、DRY、CMP、CVD、PVD、WET、IonImpla工程など。
　ソニーの製品を支え、シェアトップクラスを誇る製品に携わります。

・安定性やコスト/生産性を考慮した量産技術開発や装置立上げ/
　条件出し/プロセス課題への対応などをお任せします。
・スマートフォン市場における急激な需要拡大など、ニーズの増大に
　応えるため、CMOSイメージセンサーの量産に注力。山形テクノロジー
　センターの設立や、熊本/長崎のセンターに設備投資を行い、生産能力
　の拡大を推進しています。

【この職場の雰囲気】
世代層は幅広いですが若手が多く活気ある職場です。中途採用も積極的に行っており経験者のみならず未経験者も活躍して頂いています。イメージセンサーの先端プロセスを量産化していく部署ですので、新規設備導入や新技術の導入評価など、これまでにない新しい事に挑戦していくために、自主性や積極的な行動が求められます。非常にやりがいのある職場です。

【キャリアイメージ】
イメージセンサーのプロセス技術はもちろん、新規設備や新技術が身につきます。また、経験を積んでからにはなりますが、プロジェクトのリーダーとして活躍して頂き、世の中に製品を提供し貢献していると実感出来ると思います。

【職場からのメッセージ】
新しい技術を開発し取込み続け、より多くの人にこれまでにない感動を届けるため、新しい製品の提供を行っています。
いつも同じ事の繰り返しではなく、常に違う事へのチャレンジで溢れている職場です。
その分大変な事もありますが、得られる成果や感動は大きい仕事ですので、一緒に新しい製品・技術を生み出していきませんか？
ご応募お待ちしています。

応募条件

【必須】
・エンジニアとしてソニーのものづくりに携わりたいという熱い思いをお持ちの方
・高校卒以上

【歓迎】下記いずれかのご経験をお持ちの方
・半導体デバイス/装置メーカーでの半導体プロセス開発の経験
・半導体装置メーカーでのフィールドサポートやプロセス技術全般の経験
・CMOSのプロセス開発の経験　
・ウェーハプロセス改善　
・条件だし/歩留向上/生産性向上/コスト削減の経験

休日休暇

完全週休2日制（土・日）、年末年始、夏期休業日、個人別休日（年間休日の中には、会社休日以外で個人が自由に設定できる休日）　※年次有給休暇について、入社時に入社月に応じて最大17日付与 入社後、勤続年数に応じ最大48日付与（繰越含む）■その他、勤務地、業務について特記事項：※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は当社負担（当社規定による）※その他、国内・海外のグループ内事業所各地および労働者の自宅※将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

年間休日数

126日

就業時間

08:30～17:30

企業概要

■事業内容： 半導体製品の設計・開発・製造・カスタマーサービス　　※ソニーセミコンダクタソリューションズ(株) 100％出資
■事業所：・大分テクノロジーセンター（大分市）・長崎テクノロジーセンター（諌早市）・熊本テクノロジーセンター　・白石蔵王テクノロジーセンター（宮城県）・東浦サテライト（愛知県）・山形テクノロジーセンター（鶴岡市）
■【ソニー製の自動運転コンセプトカー】ソニーはモビリティにおける安心・安全から、快適さやエンタテインメントなども追求する取り組みを、新たに「VISION-S（ビジョン エス）」として推進し2020年に試作車を発表。こちらは、ソニーのイメージング・センシング技術をはじめ、AIや通信、そしてクラウド技術も活用した車載ソフトウェアの制御により、機能が継続的にアップデートされ進化し続けます。社内外の人や物体を検知・認識し、高度な運転支援を実現するために、ソニーの車載向けCMOSイメージセンサーや測距センサーなど数種類のセンサーを合計40個配置しています。
■【会社データ】平均勤続年数：15.6年 平均年齢：42.7歳　2016年度採用者（対象112名）の定着率92％ 　※いずれも2020年2月6日時点

従業員数

10,600人